工作职责： 1、负责药物警戒体系的建立和维护，确保药物警戒体系符合相关法律法规和药物警戒规范要求； 2、负责药品风险管理体系的管理，确保风险管理活动被有效执行，以维持产品的风险与获益平衡； 3、审核药物警戒主文件、风险管理计划、定期安全性更新报告等关键的药物警戒文件，并确保上述文件的提交符合相关法律法规和本规范的要求； 4、负责安全性信息沟通的管理，确保药品安全性信息得到及时有效的沟通，并落实监管
岗位职责： 1、协调车间生产使用的各项物料的计划下达、领用 2、管理车间班组人员的调配、使用、及建立管理过程中的相关制度 3、根据生产标准，管理生产员工按工、按序完成每项生产任务 4、做好车间人员梯队建设及车间人员日常人事管理工作 任职要求： 1、有药制生产车间管理经验 2、对制药流程、生产操作模式非常熟悉 3、能很好的安排生产任务 4、能有效管理车间操作人员的人员变动情况 5、具体团队管理精神
岗位职责： 1.负责指导子公司新产品生产； 2.参与各项实验执行过程的讨论； 3.负责对接各生产公司技术改进、工艺攻关等工作； 4.负责对各生产子公司生产过程的工艺检查、指导等工作； 5.协助部长处理部门日常管理工作； 任职要求： 1.熟悉药企生产工艺规程； 2.熟练掌握各项实验仪器的操作； 3.熟悉生产管理、药品生产gmp要求的各项规定； 4.本科及以上学历，药学、中药学、制药工程相关专业，3年
岗位职责： 1、负责公司qa/qc日常管理工作； 2、负责协部公司质量副总处理相关质量问题； 3、负责协调解决日常质量难题，及部门人员调配管理等工作 4、负责与其它子公司对接质量事务及向上级（中心）汇报、沟通、协调等相关质量事故并能有效的提出解决办法。 任职要求： 1、药品生产工艺及质量相关管理规范条件； 2、熟悉gmp管理生产要求，并能规范操作； 3、具有良限的沟通能力及解决问题的能力； 4、3
岗位职责： 1.负责公司各项制度的修订、工作流程的执行与规范 2.负责各部门月度工作计划及重点工作计划的执行情况并进行考核 3.负责公司总经理办公会及各项重要会议的组织、记录，会议纪要的拟写与分发 4.负责公司各项行政管理工公及日常行政督查 5.负责公司年度人力需求计划的拟定及各项人事事务的管理性工作 任职要求： 1.有3年及以上人事行政相关管理经验 2.熟悉人事六大模块，能有效的组织开展招聘、人
岗位职责： 1、负责公司不动产管理 2、负责公司不动产（店面、厂房、房屋等）出租 3、对各子公司承租的业务进行监督管理 4、对公司不动产处置管理。 任职要求： 1.工商管理、市场营销等相关专业； 2.熟悉企业资产管理流程； 3.有良好的沟通能力及外交能力； 4.较强的讲解能力； 5.专科及以上学历，30岁以下。 联系人：杨经理 电 话：15979529092 邮 箱：272168387
岗位职责： 负责组织本公司进行财务核算， 出具财务报表；配合完成公司各项内部审计及外部审计工作； 负责编制公司汇总月度财务报表、年度会计报表；及时、准确、真实、完整地提供各种会计信息，如实反映公司经营状况，提出改进财务管理工作的建议和措施，为领导决策提供可靠依据； 掌握国家税务政策，对外加强联系，负责公司税金的计算，按时申报纳税，对公司合理避税提出建议； 按公司资产管理制度，参与资产盘点并进行账务